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確定為進(jìn)一步加強(qiáng)珙縣縣屬國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，推動珙縣國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。經(jīng)研究，決定面向全國公開選聘珙縣縣屬國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員4名(縣管干部)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、選聘崗位及名額
珙縣國有資本投資運(yùn)營集團(tuán)有限公司財(cái)務(wù)總監(jiān)1名;
珙縣發(fā)展礦業(yè)集團(tuán)有限公司總經(jīng)理1名;
珙縣產(chǎn)融建設(shè)發(fā)展有限公司副總經(jīng)理2名。
二、公開選聘范圍
面向全國范圍內(nèi)公開選聘符合本公告及相關(guān)崗位條件的社會在職、非在職人員。
三、報(bào)考條件及資格
(一)報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.具有較高的政治素質(zhì)，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線方針政策，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，認(rèn)真履行政治責(zé)任、社會責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
3.遵紀(jì)守法，品行端正，具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)，勤勉盡責(zé)，團(tuán)結(jié)合作，廉潔從業(yè)，作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)好。
4.具有履行崗位職責(zé)所必需的相關(guān)專業(yè)知識或工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國家相關(guān)宏觀經(jīng)濟(jì)政策及法律法規(guī)，熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理、項(xiàng)目運(yùn)作、規(guī)劃等方面知識。
5.具有較強(qiáng)的決策判斷能力、經(jīng)營管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理復(fù)雜問題和突發(fā)事件能力，開拓創(chuàng)新精神和市場競爭意識強(qiáng)。
6.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)。
7.公務(wù)員(參照管理人員)、事業(yè)編制人員須符合辭去公職(辭職)的相關(guān)條件。
8.具備本公告中《2025年公開選聘珙縣縣屬國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員崗位表》具體選聘崗位要求的條件和資格。
(二)有下列情形之一者，不得報(bào)名：
1.曾受過各類刑事處罰的。
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
3.被開除公職或者因違紀(jì)違法被機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)解除聘任合同或聘用合同的。
4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。
5.受黨紀(jì)政務(wù)處分仍處于影響期內(nèi)的。
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
7.尚在試用期或未滿國家規(guī)定的最低服務(wù)年限的。
8.有任職回避情形的。
9.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
四、薪酬待遇
選聘人員薪酬待遇按照《珙縣縣屬國有企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營業(yè)績考核及薪酬管理辦法》執(zhí)行。實(shí)行聘期年薪制，按年度考核結(jié)果兌現(xiàn)，總經(jīng)理稅前年薪總體水平40萬-50萬，副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)稅前年薪總體水平30萬-40萬。
五、選聘程序
此次選聘主要以筆試+面試的方式進(jìn)行，按照發(fā)布選聘公告、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、考察、體檢、公示、研究確定擬聘人選、聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時間：本公告發(fā)布之日起至2025年2月8日18:00截止(以指定郵箱收件時間為準(zhǔn))。
2.報(bào)名方式：本次選聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。每名應(yīng)聘者只能報(bào)考1個崗位，報(bào)名者須在報(bào)名時間截止前，將報(bào)名材料的掃描件，以“崗位編號+姓名+電話”命名壓縮文件發(fā)送至1145466815@qq.com，聯(lián)系電話：0831-4039393。
3.報(bào)名材料：
(1)《2025年公開選聘珙縣縣屬國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員報(bào)名登記表》(經(jīng)本人簽字確認(rèn))掃描件和電子檔(詳見附件2)。
(2)本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告、專業(yè)技術(shù)資格證書掃描件、職(執(zhí))業(yè)資格證書、職稱等級證書等掃描件。
(3)現(xiàn)任、曾任職務(wù)的任職(聘用)文件、證明文件掃描件和相應(yīng)工作經(jīng)歷證明材料。
(4)本人近期一寸彩色免冠證件照片(藍(lán)底，電子版)。
(5)黨員身份證明材料(黨員所在基層黨組織或上級組織部門證明材料)掃描件。
(6)個人具有說明性的優(yōu)秀表現(xiàn)或榮譽(yù)表彰相關(guān)證明材料掃描件。
除以上資料外，在編在崗公務(wù)員(參照管理人員)、事業(yè)編制人員還需提供近3年年度考核登記表(或加蓋鮮章的年度考核文件、考核結(jié)果備案審核表)。
報(bào)名時提供的信息和材料必須真實(shí)完整，應(yīng)聘者對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。證件取得時間、工作經(jīng)歷、年齡等計(jì)算截止時間為本公告發(fā)布之日。
(二)資格初審
報(bào)名同時進(jìn)行資格初審，資格初審僅審查報(bào)考人員填報(bào)的報(bào)考信息是否符合崗位條件，報(bào)考人員最終是否符合所報(bào)崗位條件要求，由資格復(fù)審和考察復(fù)核結(jié)果最終確定。崗位選聘名額與資格初審合格人數(shù)的比例應(yīng)不低于1:3，達(dá)不到該比例的崗位，取消該崗位選聘計(jì)劃，如取消選聘計(jì)劃將及時在中國三江人才網(wǎng)(https://www.ybrc128.com/)上進(jìn)行公告。資格審查工作將貫穿公開選聘全過程，凡發(fā)現(xiàn)有弄虛作假的，任何環(huán)節(jié)均可取消選聘資格。資格審查合格人員以電話、短信或郵件方式通知。請確保聯(lián)系方式填寫準(zhǔn)確并保持通訊暢通，如因個人原因未接到通知的由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
(三)筆試
1.筆試科目。筆試科目為《綜合能力測試》，根據(jù)崗位需求，主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、理論素養(yǎng)、專業(yè)知識、管理能力以及分析和解決問題能力。筆試成績在中國三江人才網(wǎng)(https://www.ybrc128.com/)上進(jìn)行公告。
2.筆試相關(guān)事宜另行通知。
(四)資格復(fù)審
1.根據(jù)筆試成績，按選聘崗位名額1:3的比例確定(第3名筆試成績出現(xiàn)并列的一并進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)，如達(dá)不到1:3比例的，則全部進(jìn)入資格復(fù)審)資格復(fù)審人員。
2.復(fù)審要求：資格復(fù)審時需要提交《2025年公開選聘珙縣縣屬國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員報(bào)名登記表》(機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員需按照干部管理權(quán)限，經(jīng)所在單位、主管部門、組織人事部門注明同意報(bào)考，并加蓋鮮章)、報(bào)名時提供資料復(fù)印件及相關(guān)復(fù)印件原件，無原件的，應(yīng)提交加蓋出具該文件單位鮮章的復(fù)印件。
公務(wù)員(參照管理人員)還應(yīng)提交加蓋檔案管理鮮章的公務(wù)員(參照管理人員)登記表1份;事業(yè)人員提交加蓋檔案管理鮮章的事業(yè)單位聘用人員登記表1份。
3.資格復(fù)審時間地點(diǎn)另行通知。
(五)面試
面試相關(guān)事宜另行通知，面試時間、地點(diǎn)詳見《面試通知書》。進(jìn)入面試人員應(yīng)保持電話暢通，如因通信不暢導(dǎo)致未能參加面試的，視為自動放棄，所造成的一切損失由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
(六)考察
1.實(shí)行差額考察，根據(jù)綜合成績(筆試成績×50%+面試成績×50%)從高到低按1:2的比例(最后一名綜合成績相同的一并進(jìn)入考察，達(dá)不到1:2比例的，全部進(jìn)入考察環(huán)節(jié))確定考察對象，其中綜合成績低于60分者不得作為考察對象。
2.珙縣縣委組織部牽頭組建考察組并負(fù)責(zé)實(shí)施，按相關(guān)規(guī)定對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及崗位匹配度進(jìn)行全面考察。
3.綜合成績僅作為確定考察對象的依據(jù)，不帶入考察環(huán)節(jié)，根據(jù)考察情況，重新對考察對象進(jìn)行排名，按1:1的比例確定體檢人選。
(七)體檢
1.體檢在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。
2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。
3.體檢工作實(shí)施前，國家出臺新的體檢規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。
4.應(yīng)聘者對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢申請，逾期不申請復(fù)檢的視為自動放棄。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
5.懷孕應(yīng)聘者參加體檢按國家公務(wù)員局《關(guān)于對懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》(國公考錄函〔2009〕07號)執(zhí)行。
6.具體體檢時間另行通知，體檢費(fèi)用自理。未按規(guī)定時間或地點(diǎn)及未在規(guī)定期限內(nèi)完成規(guī)定體檢項(xiàng)目的，視為自動放棄。
(八)遞補(bǔ)
因個人原因放棄面試、考察或體檢不合格出現(xiàn)的缺額，綜合筆試、面試情況決定是否遞補(bǔ)。如需遞補(bǔ)，按程序進(jìn)行遞補(bǔ)。
(九)公示
經(jīng)體檢合格的人員，在中國三江人才網(wǎng)(https://www.ybrc128.com/)上進(jìn)行公示，公示期為5個工作日，公示期間接受社會監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地書面向珙縣紀(jì)委監(jiān)委反映問題并提供必要的調(diào)查線索，以匿名或其它方式反映問題的不予受理。公示期間，對有反映問題且問題屬實(shí)、影響選聘的，取消選聘資格，集體研究討論是否從進(jìn)入考察環(huán)節(jié)的人員中擇優(yōu)確定遞補(bǔ)人員。
(十)集體研究
對公示期間未發(fā)現(xiàn)影響選聘情況的，由縣委組織部按程序提請研究確認(rèn)擬聘用人員。
(十一)聘用
經(jīng)研究確定選聘人員后依法依規(guī)辦理聘用手續(xù)，由所在企業(yè)依照《公司法》《勞動合同法》《公司章程》等與其簽訂勞動合同、崗位聘任協(xié)議、經(jīng)營業(yè)績考核責(zé)任書等，實(shí)行任期制和契約化管理。首次聘期為3年(含試用期6個月)，總經(jīng)理試用期按月工資10000元計(jì)發(fā)工資，每月預(yù)發(fā)績效5000元;副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)試用期按月工資8000元計(jì)發(fā)工資，每月預(yù)發(fā)績效4000元，按《珙縣縣屬國有企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營業(yè)績考核及薪酬管理辦法》繳納相關(guān)社會保險和公積金。試用期滿經(jīng)考核合格，予以正式聘用，任職年限和績效考核自試用期起算，試用期考核不合格者不予聘用。
(十二)退出
選聘人員在任期內(nèi)經(jīng)考核認(rèn)定不適宜繼續(xù)任職的，應(yīng)該中止任期、免去現(xiàn)職。退出主要包括以下幾種情形:
1.個人年度業(yè)績考核為不稱職(得分低于60 分)，或任期內(nèi)累計(jì)兩年年度業(yè)績考核為基本稱職(得分低于70分)。
2.因身體健康原因無法正常履行工作職責(zé)的。
3.出現(xiàn)崗位聘任協(xié)議中約定的退出情形的。
4.因其他原因，公司董事會(或上級單位及其黨組織)認(rèn)為不適合在原崗位繼續(xù)工作等情況的。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
選聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，任何人不得弄虛作假，徇私舞弊。對違反選聘紀(jì)律的選聘人員將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，歡迎社會各界予以監(jiān)督。
縣委組織部干部室：0831-4039393;
縣紀(jì)委監(jiān)委信訪室：0831-4012825。
七、其他事項(xiàng)
(一)本公告及其他有關(guān)崗位調(diào)整、資格審查、面試成績排名、考察、體檢、公示等相關(guān)事項(xiàng)均在中國三江人才網(wǎng)(https://www.ybrc128.com/)上發(fā)布。
(二)本次選聘不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(三)本《公告》由珙縣縣委組織部、珙縣國資金融服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。
珙縣縣委組織部咨詢電話：0831-4039393;
珙縣國資金融服務(wù)中心咨詢電話：0831-4035671。
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2025年公開選聘珙縣縣屬國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員崗位表
2025年公開選聘珙縣縣屬國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員報(bào)名登記表
原標(biāo)題：年薪30—50w!珙縣公開選聘縣屬國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人
文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/99Y1NpqfRtTPwVRF21hr6w
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